緊急事態宣言が解除されましたね。

けど、このブログでも過去に書いたことがあると思うんですけど、そもそも「緊急事態宣言それ自体に」意味がなかったと思うんですよ。

だって、宣言をして国がやったことって「自粛の要請」と「マスク2枚&10万円の配布の決定」だけですし。


ふ~ん全面解除ねぇ

そもそも緊急事態宣言自体に意味なんてなかったじゃんって話

緊急事態を宣言しておいてやったことって「自粛の要請だけ」なんだからさ

それが解除されようが継続しようが、感染のリスク自体は何も変わらんでしょ

これからも普通に気をつけながら生きていくだけ

午後6:24 · 2020年5月25日

冒頭にも書いちゃったけど、これでしょ結局。

で、結局解除したところで「感染リスクが減るわけではない」わけで、国はちゃんとそういうの、これでもかというくらい口酸っぱくして言う必要があると思うんですけどね。

でも、やっぱり案の定、解除された途端こうなるんだろうなと言うことが起きましたね。


緊急事態宣言解除後にこれは流石にやばい。
パチンコ店より全然ひどいね…。
さらに会社への出勤うつにより、
飛び込みなどの人身事故が多発したらしいです。
テレワークで問題ない会社でも、
解除されたから出社するとこもあるだろうね。

午前10:24 · 2020年5月26日
https://twitter.com/wata7144/status/1265091306537115648

せっかくテレワークを導入したのに「コロナ落ち着いたから元に戻せ」といって出社強要するのはマジで意味が分からない。せっかくテレワークできる仕組みを整えたんだから、選択肢は社員に委ねれば社員の満足度も上がるのにな。

令和になっても、柔軟な働き方は許容されない。生きにくさは続くなぁ

午後2:50 · 2020年5月28日
https://twitter.com/NINJAkusokuso/status/1265883129815773185

2個目の駅の混雑、マジで酷い。。。

で、このクロネコさんのツイートにもそのまま繋がるわけだけど、「緊急事態宣言の解除」の意味も理解してなければ、在宅勤務の利便性というか「出勤の必然性の意味の無さ」も、何もかも理解できていない会社が多いんだろうなあきっと。

ホント、日本の会社社会ってクソ低能だなと思う。

以前も書いたけど、オフィスワークの大半なんて「そもそも出勤する必要性が無い」んだって話。

で、この自粛期間にそれがわかったはずなのに、わざわざ元に戻すという非効率的なことをやる会社って、本当に頭が悪いとしか言いようがない。

これ、もしぼくが求職している立場だったら、こんな会社絶対に選ばないですけどね。ブラックに決まってるもん。

実際、過去に求職していた時、WEBで求人広告見てそのサイトからエントリー投げたら、返ってきたメールに「直筆の履歴書を郵送」とか書いてあって、速攻辞退したし。バカかと。今どき直筆の履歴書なんか要求してんじゃねえよと。しかも郵送で。

これからコロナがある程度落ち着きを見せたところで、「以前と同じ状態に戻った」なんて思ってるような「頭の中お花畑なオメデタ老害連中」の仕切ってるような前時代的な会社(ペーパレスやIT化に対応できないのではなく、しない会社)は、まず生き残れないよ。てゆーかさっさと滅ぶべき。

今後は、こうした格差が広がっていくというか、二極化していくのかもな。
 
 

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